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Assistant
de Direction
Titre professionnel niveau 5 (BAC+2) délivré par le Ministère du Travail, de l'Emploi et de l'Insertion et inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles n°38667.
Pour en savoir plus :
Les missions de l'Assistant de Direction :
L’Assistant de Direction assiste l’équipe de direction au quotidien, organise et suit ses projets et dossiers spécifiques. Il contribue activement à la valorisation de l’image de la structure, en interne comme en externe. Il joue un rôle central dans le système de communication, d’organisation et de décision de la structure. Compte tenu de son implication dans les projets, il a connaissance d’informations confidentielles et respecte les règles de réserve et de discrétion professionnelle.
Les métiers possibles à l'issue de la formation :
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Assistant·e de direction
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Assistant·e de Manager
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Office Manager
Satisfaction stagiaires
Satisfaction globale :
Qualité de la pédagogie :
Modalités d'évaluation des savoirs :
Promotions 2025-2026
Disponible
pour les :
Compétences visées
La formation "Assistant de Direction" répond aux 2 blocs de compétences, aussi appelés Certificats de Compétences Professionnelles (CCP), suivants :
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CCP1 - Assurer les fonctions de support administratif et organisationnel à l’équipe de direction
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CCP2 - Organiser et suivre les projets et dossiers spécifiques de l’équipe de direction
Formation en continu (6 mois) :
630h de formation
189h d'immersion entreprise (stage)
Formation en alternance (12 mois) :
392h en contrat de professionnalisation
455h en contrat d’apprentissage
à raison d'1 semaine par mois en centre et de 3 semaines par mois en entreprise
En fonction de vos compétences et de votre projet, vous pouvez suivre le parcours de formation complet, composé de 2 blocs de compétences (ci-dessus), ou réaliser uniquement un bloc certifiant pour monter en compétences.
Durées & rythmes
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En présentiel
Vous êtes accueilli en centre, avec plusieurs situations d'apprentissage :
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Travail avec tout le groupe sur la même thématique
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Suivi de la formation avec une partie du groupe, le reste étant à distance en visioconférence
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Travail en petits groupes ou en solo, selon vos besoins
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Mise en pratique vos apprentissages en situation professionnelle simulée (plateaux techniques, jeux de rôles...)
En distanciel :
Vous suivez la formation depuis chez vous, avec plusieurs façons de rester connecté au groupe et aux formateurs :
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Suivi de la formation en visioconférence, avec le formateur ou le groupe
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En petits groupes à distance sur des temps de collaboration
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En autonomie, sur notre site e-learning « e-proevolution® » ou sur vos projets de formation
Vos outils numériques :
Plusieurs outils vous accompagnent tout au long de votre parcours, accessibles à tout moment :
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Un site web e-learning accessible 24h/24 (e-proevolution®), avec cours, exercices et suivi de votre progression
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Un espace numérique de travail pour accéder à votre programme et vos cours à tout moment
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Les logiciels Office 365 (Word, Excel, PowerPoint, Teams) pendant toute la durée de la formation
Modalités pédagogiques
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EN CONTINU MIXTE :
Vannes (56) - Lanester (56) - Rennes (35) :
21/09/2026 au 17/03/2027
16/11/2026 au 14/05/2027
05/01/2027 au 22/06/2027
EN ALTERNANCE :
Rennes (35) - Vannes (56) - Lanester (56) :
Rentrées 2027 possibles en :
janvier -avril - juin - septembre - novembre
Lieu des sessions d'examen :
Dans le cadre de l'organisation des sessions d'examen, vous pouvez être amené à réaliser votre formation et passer les épreuves conduisant à l'obtention de la certification dans deux centres différents.
*Dates de démarrage indiquées sous réserve d'un nombre minimum de stagiaires inscrits.
Lieux & dates* disponibles
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EN CONTINU MIXTE :
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Le « CPF de transition professionnelle » (Se renseigner auprès de l'organisme TRANSITION PRO de votre région)
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Votre Compte Personnel de Formation (CPF)
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L’Aide Individuelle à la Formation (France Travail)
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L’Aide de votre Conseil régional
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Le Contrat de Sécurisation Professionnelle (OPCO employeur)
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Le Plan de développement des compétences (OPCO employeur)
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Le dispositif Pro A (OPCO employeur)
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En autofinancement
EN ALTERNANCE :
Le coût de la formation est pris en charge par l'OPCO de l'entreprise qui vous accueille.
Pour en savoir plus, rendez-vous dans la rubrique ci-dessous "Spécificités de l'alternance".
Financements possibles
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Cette formation comporte des prérequis pédagogiques :
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Être titulaire d'un diplôme de niveau 4 (BAC), ou justifier d'un niveau IV ou d'une expérience professionnelle dans le secteur tertiaire
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Avoir un projet professionnel validé dans le secteur d'activité
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Niveau intermédiaire en bureautique (tableur, traitement de texte, présentation)
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Maîtrise du français oral et écrit (compréhension et analyse de textes administratifs et juridiques, rédaction de comptes rendus)
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Maîtrise des règles orthographiques, grammaticales et syntaxiques de la langue française
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Justifier d'un niveau B1 en anglais
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Avoir levé les freins à l'entrée en formation (logement, garde d'enfants, transport...)
Cette formation comporte des prérequis techniques
(si la formation se déroule tout ou partie à distance) :
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Processeur i5 ou i7 récent ou Ryzen 5 minimum (5ème génération)
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8Go mémoire minimum (16Go fortement conseillé)
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Windows 10 ou 11
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Disque dur 512 Go
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Un accès Internet opérationnel en continu (fibre conseillée)
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Une webcam et un micro en bon état de fonctionnement
Prérequis
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2 contrats possibles :
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Contrat de professionnalisation
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Contrat d’apprentissage
Besoin de précisions pour choisir entre le contrat d'apprentissage et de professionnalisation ? Téléchargez notre "Livret d'information alternance" :
La rémunération
L'employeur rémunère l'alternant·e selon une grille règlementaire mise à jour chaque année. Ci-dessous vous pouvez télécharger la fiche de coût selon le contrat choisi :
Spécificités de l'alternance
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Étapes d'inscription
La phase d’inscription à la formation comporte 4 étapes :
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Complétez notre formulaire de candidature et transmettez les pièces demandées.
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Participez à une réunion d’information.
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Réalisez les tests de sélection permettant d’évaluer vos pré acquis (les compétences que vous avez déjà).
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Effectuez un entretien individuel permettant :
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d’évaluer vos prérequis techniques et pédagogiques
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de confirmer votre identité et votre projet professionnel
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d’évaluer les freins qui pourraient entraver l’entrée en formation
Candidater à la formation
Pour plus de renseignements ou une demande de devis,
contactez nos conseillères clients :
Questions fréquemment posées (FAQ)
Se préinscrire à la formation
Cette formation m'a apporté davantage de rigueur pour produire des documents courants attendus d'une assistante de direction, des connaissances sur le métier, les attentes actuelles en entreprise, des connaissances RH et paie ainsi qu'une meilleure prise en main des logiciels informatiques tels que Word et Excel.
Année 2023