Les missions du Comptable Assistant :
Le·la Comptable Assistant·e réalise l'ensemble des travaux socles de l'information comptable de l'entreprise. Il·elle gère sur un plan administratif et comptable les événements quotidiens de l'entreprise, ventes, achats, frais généraux, mais aussi plus périodiques, transmission des variables de paie, déclarations de TVA, tableaux de bord, et participe aux opérations d'arrêté des comptes de fin d'exercice.
Les métiers possibles à l'issue de la formation :
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Comptable
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Assistant·e Comptable
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Comptable clients
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Collaborateur·trice de cabinet comptable
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Comptable trésorerie
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Technicien·ne comptable
Disponible
pour les :
Compétences visées
La formation "Comptable Assistant" répond aux 3 blocs de compétences, aussi appelés Certificats de Compétences Professionnelles (CCP), suivants :
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CCP1 - Assurer les opérations comptables au quotidien
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CCP2 - Préparer les opérations comptables périodiques
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CCP3 - Participer aux opérations comptables de fin d'exercice
En fonction de vos compétences et de votre projet, vous pouvez suivre le parcours de formation complet, composé de 3 blocs de compétences (ci-dessus), ou réaliser uniquement un bloc certifiant pour monter en compétences (suivre le lien).
Formation en continu (7 mois) :
735h de formation
217h d'immersion entreprise (stage)
Formation en alternance (12 mois) :
392 heures en contrat de professionnalisation
455 heures en contrat d’apprentissage
Durées & rythmes au choix
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Formation en continu mixte : Présentiel / Distanciel
La formation est réalisée en partie :
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en face à face avec les formateurs dans le centre
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à distance (depuis chez vous)
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et sur notre plateforme E-learning E-proévolution
Formation en alternance
La formation est réalisée en partie :
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en face à face avec les formateurs dans le centre
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à distance (depuis chez vous)
à raison d'1 semaine par mois en centre et de 3 semaines par mois en entreprise
Modalités & pédagogies au choix
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EN CONTINU MIXTE :
Rennes (35) - Vannes (56) - Lanester (56) - Alençon (61) - Caen (14) :
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12/04/2024 au 14/11/2024
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10/06/2024 au 15/01/2025
Nantes (44) -
La Roche sur Yon (85) :
Dates à venir
Saint-Georges des Côteaux (17) :
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30/05/2024 au 06/01/2025
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16/12/2024 au 16/07/2025
EN ALTERNANCE :
Rennes (35) - Vannes (56) - Lanester (56) - Nantes (44) - La Roche sur Yon (85) - Alençon (61) - Caen (14) - Saint-Georges des Côteaux (17) :
Démarrage possible tous les 2 mois
Lieu des sessions d'examen :
Dans le cadre de l'organisation des sessions d'examen, vous pouvez être amené à réaliser votre formation et passer les épreuves conduisant à l'obtention de la certification dans deux centres différents.
Lieux & dates disponibles
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EN CONTINU MIXTE :
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Le « CPF de transition professionnelle » (Se renseigner auprès de l'organisme TRANSITION PRO de votre région)
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Votre Compte Personnel de Formation (CPF)
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L’Aide Individuelle à la Formation (France Travail)
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L’Aide de votre Conseil régional
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L’AGEFIPH (pour les Travailleurs Handicapés)
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Le Contrat de Sécurisation Professionnelle (OPCO employeur)
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Le Plan de développement des compétences (OPCO employeur)
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Le dispositif Pro A (OPCO employeur)
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En autofinancement
EN ALTERNANCE :
Le coût de la formation est pris en charge par l'OPCO de l'entreprise qui vous accueille.
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Pour en savoir plus, rendez-vous dans la rubrique ci-dessous "Spécificités de l'alternance".
Afin d'en savoir plus sur les démarches à effectuer, le public éligible, les aides et rémunérations possibles, n'hésitez pas à consulter notre document récapitulatif des financements.
Financements possibles
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Cette formation comporte des prérequis pédagogiques :
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Avoir un projet professionnel validé dans le secteur d’activité
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Maîtriser les fonctionnalités de 1er niveau des outils bureautique et de la recherche Internet
Cette formation comporte des prérequis techniques
(si la formation se déroule tout ou partie à distance) :
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8Go de mémoire vive (ou RAM)
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10Go d’espace disque disponible
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Au minimum, la version 10 du système d’exploitation Windows®
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Un processeur Intel Core i5 version 5 500 minimum ou Ryzen 7 version 7 500 minimum
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Un accès Internet opérationnel en continu
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Une webcam en bon état de fonctionnement
Prérequis
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2 contrats possibles :
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Contrat de professionnalisation
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Contrat d’apprentissage
Besoin de précisions pour choisir entre le contrat d'apprentissage et de professionnalisation ? Téléchargez notre "Livret d'information alternance" :
La rémunération
L'employeur rémunère l'alternant·e selon une grille règlementaire mise à jour chaque année. Ci-dessous vous pouvez télécharger la fiche de coût selon le contrat choisi :
Choisis ton entreprise !
Vous ne trouvez pas d'entreprise pour votre alternance ? Plusieurs postes en alternance sont à pourvoir au sein de nos entreprises partenaires !
Spécificités de l'alternance
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Étapes d'inscription
La phase d’inscription à la formation comporte 4 étapes :
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Complétez notre formulaire de candidature et transmettez les pièces demandées.
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Participez à une réunion d’information.
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Réalisez les tests de sélection permettant d’évaluer vos pré acquis (les compétences que vous avez déjà).
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Effectuez un entretien individuel permettant :
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d’évaluer vos prérequis techniques et pédagogiques
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de confirmer votre identité et votre projet professionnel
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d’évaluer les freins qui pourraient entraver l’entrée en formation
Candidater à la formation
Pour plus de renseignements ou une demande de devis,
contactez nos conseillères clients :
J'ai reçu la remise à niveau dont j'avais besoin en comptabilité (pour le moment encore des petites hésitations de ma part pour pouvoir être prêt) afin d'assister un comptable dans sa tâche quotidienne.
Mars 2023
Se préinscrire à la formation
